実際に働く社員の皆さんに、働いている環境や目標、なぜデジタルアーツコンサルティングを選んだのかなど、お聞きしました。
CIOサービス事業部 DXアドバイザリーグループ
コンサルタント
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企業がソフトウェアの販売や説明を行うプリセールス活動において、提案の種になる情報の収集・提案に携わっています。答えのない問いに挑戦するということが自身の行っている業務の難しい点でもあり、やりがいのある点でもあると考えています。
だからこそ、クライアントの興味・関心を惹きつけ、良い反応をいただけた時は達成感を感じることができるため、日々の活力になっています。
時代の変化に適応し、自身も進化する力を身に着けたいと考えていたからです。
コンサルという業種は、幅広い業界の知識を身に着けることができたり、自身のスキルを磨き続けることができると考えていました。
アイディルートコンサルティングは比較的規模小さいファームのため、一人の努力が会社の成績に影響を与えやすく、向上心持って働く風土があり、私の望む環境があると感じたためです。
入社前はコンサルという業種のため、常に競争する文化があり、殺伐とした雰囲気がある思っていました。入社後、同期を始めとする社内の仲間と協力し合う関係を築くことができたという点に良いギャップを感じました。だからといって、社内の向上心が低い言うわけではなく、互いに良い刺激与えあうことができる関係を構築できています。
CISOサービス事業部 セキュリティコンサルティンググループ
コンサルタント
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現在は、国内金融業者の情報セキュリティ規程策定を担当しています。
具体的には、お客様との間で組織のセキュリティ文書群をどのような階層構造で策定するか成果物のイメージを決め、その上で各種セキュリティ規程の内容を更新しています。
仕事のやりがいは、考え抜くことで得られる成長感覚です。
例えば、プロジェクト参画当初は文書内容が文字の羅列にしか見えていませんでした。しかし、仕事をするうちに文書内容を理解できるようになり、今では規程内容の策定背景を察することまで、できるようになってきました。
入社の決め手は、一緒に働く人と働き方でした。私の目標は日本の経済安全保障を担う専門人材になることです。その大きな目標を達成するための第一歩として、IDRは最適の企業でした。
例えば、大手日系企業や外資系コンサルティングファームで多くの経験を積んだセキュリティの専門家から、プロフェッショナルの仕事を学ぶことができる点は魅力の一つです。また、コンサルティングファームならではのプロジェクト単位での仕事は、広範かつ多様なセキュリティ知識を必要とする専門人材になるためのトレーニング環境として適切でした。
就活生は、進む道に自信が持てず苦労することもあると考えます。そんな時こそ他者と比較するのではなく、あなた自身が「どのようなことをしたいのか」深く自身と対話することが重要です。
ぜひ目的意識を持って行動してみてください。
CISOサービス事業部 セキュリティコンサルティンググループ
コンサルタント
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企業の情報セキュリティ対策が正しく行われているか監査する仕事をしています。お客様は主に日本企業の海外支社の方々で、コミュニケーションはほぼ英語です。安全なセキュリティ条件に当てはめるにはどうすれば良いか、細かく詰めていく業務は難しいことも多いですが、私は突き詰めて考えたり工夫したりするのが好きなタイプ。一つひとつ課題を乗り越えながら、やりがいを持って働けています。
私の就職活動の軸は、英語、成長、自由な社風の３つでした。これらを叶えられる仕事を探して、興味を持ったのがコンサルティングです。アイディルートコンサルティングへの入社を決めたのも、英語スキルを活かせると思ったから。実際に今、希望通りの仕事ができています。今後はもっと知識を増やして、早くセキュリティの専門家として一人前になりたいです。
「風通しのいい職場」です。先輩はいつでも相談に乗ってくれますし、メンター制度で直属の上司以外の先輩と話す機会もあります。こうした繋がりのおかげで、リモートワークであっても不安になることはありません。尊敬できる人に囲まれて刺激を受ける日々です。
就活中はうまくいかず落ち込むこともあると思いますが、自分の価値は合否ではなくて、自分で決められるものです。就活生の皆さんには、自分を信じて頑張ってほしいと思います。
CISOサービス事業部 セキュリティソリューショングループ
セキュリティエンジニア
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今はチームでクラウドセキュリティの環境構築を主にしていますが、私が最も達成感を感じるときは数日もうまくいかなかった設計の解決法を見つけたときです。
また、最近はpythonも触らせていただいておりますが、こちらを学び活用することに面白さを感じております。
内定取得後、IDRの社員の方々と少し相談をする機会があり、そのときの印象も含め情報を整理しました。
その結果、内定をいただいた会社の中で、IDRは最もワークライフバランスが取れそうだったことと、成長機会が最も多そうだったため入社を決めました。
あまりプレッシャーを感じずに、楽しく仕事ができるようにすることをおすすめします。
同僚のみなさんも優しい方ばかりなので居心地のいい場所になりやすいと思います。
CISOサービス事業部 テクノロジーコンサルティンググループ
セキュリティエンジニア
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ネットワークセキュリティ関連の業務に就いていますが、学び終えるという終点が見えないところにやりがいを感じます。
まだ社会人1年目の所感ではありますが、基礎だけでも数年以上の学習と経験が必要だと感じています。
それに加えて、日々新しい技術や製品が出てくるので飽きません。
セキュリティ業界のコンサル領域とエンジニア領域が自社内で完結しているところです。
この2つの領域をカバーしており、エンジニアからコンサルに転向することができる環境は他に無いと感じたため、入社を決めました。
エンジニアとして経験を積み、いずれはコンサルとして活躍することです。
実際にエンジニアからコンサルタントに転向される方がいらっしゃるので、目標にしています。
CIOサービス事業部 オペレーショングループ
シニアコンサルタント
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生命保険会社のクライアント向けにMicrosoft 365を通じた業務改善の支援をしています。
テクノロジーが発展し、企業が実現できることも増え続けていますが、なかなかそこに手が回らない現場も数多くあります。その部分を支援することが私たちの役割です。クライアント支援を通じて、企業の可能性をダイレクトに引き上げることができることが面白いと感じるポイントです。
特にMicrosoft 365サービスは既に導入されている企業が多いため、今ある技術で企業のできることを増やせるという面白さがあります。
入社前は、コンサルタント未経験であることから不安を感じていましたが、入社時からすぐに案件に入り、クライアント支援に携われることが驚きでした。上席のマネージャーが密にコミュニケーションをとってくださることもあり、「これってどういうことだったかな」といった曖昧な理解もクリアにしてから、一歩一歩前に進むことができます。
バックオフィスの経験が長かった分、定型的な業務が、ほとんどないコンサルタントワークは刺激的です。IDRは少数精鋭ですので、携わるフィールドもその分大きいと思っています。
マーケティング系の企業で、社内の業務改善担当として勤務していました。
上記を含めて、社内に向けた業務、バックオフィスのキャリアが最も長いです。
バックオフィスの業務は定型的な仕事ですが、技術の進化に伴い、仕事のあり方が変わってしまいます。
業務を助けるはずのシステムが、逆に不可となるケースも否めません。
しかし、業務の仕方を少し変えるだけで劇的に変わるシーンというものは数多く存在します。
そういった現場の支援ができる機会に、IDRのコンサルタントとして携われることは嬉しい限りです。
CIOサービス事業部 DXアドバイザリーグループ
シニアコンサルタント
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私の就職活動は、コンサルティング×ITという2軸で動いていました。文系学部出身ですが、長い社会人生活を考えてゼロからIT事業にチャレンジしようと思ったんです。
なるべく早く責任ある仕事に就けるレベルになるためベンチャーを志望していた中で、アイディルートコンサルティングを知り、先輩社員の情熱に惹かれて入社を決めました。
クライアント企業のシステム更改プロジェクトに携わり、ソリューションの選定や導入支援をしています。やりがいを感じるのは、やはり結果を出せた時。チーム内で何度も調査や分析を重ねて、ようやく最適解への方向性が見えてきた瞬間は嬉しいですね。なかなか光が見えてこない時には、原点に戻って「お客様が求めていることは何か」を考えることを意識しています。そういう点では、いかにお客様との信頼関係を築き、思惑をくみ取って着地に持っていけるかが重要な仕事です。
我々のミッションは、高いパフォーマンスを発揮して、クライアントの要求を上回る結果を出すこと。現在、会社自体がどんどん成長していて、この４～５年で社員数が10倍になっています。今後も変化していき、グローバル進出の可能性も秘めているので、挑戦していく気概のある方はぜひ一緒に働きましょう！
CISOサービス事業部 セキュリティコンサルティンググループ
マネージャ
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前職では、情報セキュリティのグローバル規格取得支援やクラウドの構築・運用支援を担当していました。そこでの経験を活かしつつ、より専門性を高めていきたいと思ったのが転職のきっかけです。アイディルートコンサルティングなら、今後ニーズが高まるサイバーセキュリティ分野に従事でき、また語学スキルも活かせると思ったので入社を決めました。
現在は、サイバーセキュリティのインシデントを検知するSOC（セキュリティオペレーションセンター）の構築支援や、インシデント発生時の対応をマネジメントする業務をしています。プロジェクトには、さまざまな専門性を持った人がグローバルに関わってくるので、丁寧なコミュニケーションが必要です。関係者の信頼関係を構築しながらプロジェクトを推進するよう意識しています。仕事の面白さはやはり成長できること。どのプロジェクトでも毎回学びがあり、できることが増えていくのが楽しいです。
転職組の中にはもともとエンジニアや営業職だった方もいて、必ずしもコンサルタント経験者とは限りません。コンサルにもさまざまなタイプがありますが、共通しているのは「クライアントファースト」で行動できるということ。そんな姿勢のある人と一緒に、サイバーセキュリティ・情報セキュリティのプロフェッショナルとして働けたら嬉しいです。
CIOサービス事業部 オペレーショングループ
シニアマネージャ
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今は、保険会社様のシステム開発やソリューション保守運用に携わっています。私はマネージャーという立場なので、自分がプレイヤーになるというより、メンバーが担当している業務の進捗情報を管理したり、わからない点をサポートしたりするのが主な仕事です。
転職する前は、大手企業でSIer（エスアイヤー）としてシステムの保守開発やデータ分析、パッケージ商品の企画などを担当していましたが、もっと世の中やお客様へ“価値”を提供していきたいと思うようになり、コンサルタントに転職しました。今はここでやりたかったことが叶って充実しています。
「成長するエンジン」だと思っています。会社自体が成長しているフェーズなので、そのエンジンに乗ってぐんぐん成長し、好循環を得ているメンバーが多くいる印象です。ですから、入社を考えている方で何か成し遂げたいことがあるという人は、アイディルートコンサルティングをうまく使ってほしいですね。きっと圧倒的な成長を得られるはずです。
何かの分野で日本一になることです。例えば、プロジェクトマネジメント×保険×AIなどを掛け合わせた特定の分野で、「この仕事を任せるならあの人だよね」と言っていただけるようなプロフェッショナルを目指します。
＃日本から世界へ
＃コンサルを革新する
